行政管理岗位工作总结.docx

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1、行政管理岗位工作总结_行政管理年终工作总结 行政管理岗位工作总结。 韶光易逝，我们又将迎来新的工作。是时候开头预备这一阶段的工作总结了。能够让同事和领导更加了解自己的力量。在工作总结中，我们需要重点陈述哪些方面呢？考虑到您的需要，我特地编辑了“行政管理岗位工作总结”，但愿对您的学习工作带来关心。 各位领导、同仁： 大家好！ xxxx年已经过去，年度工作已近尾声，回首这一年，感慨良多。 我自11月份以来，主管生产、产品质量等方面工作，由于初次走上行政管理岗位，所以无论在阅历和资格方面可谓甚浅。但我并没有由于这些劣势而畏手畏脚，一方面我不断向领导和同事虚心请教，另一方面就是平常深化班组多多观看发觉

2、问题，进行总结。虽然我的起点是零，但是我的信念是百分之百，由于我肩负着领导对我的高度信任和员工对我的殷切盼望，这些都是我自身力量培育和进展的动力之源。 在这两个月中，让我体会最深的东西不是对工作的心得，也不是个人成长的感悟，而是看到身边的同仁们对企业的认同和实践，要求自己去理解、感受并遵循这种企业文化所提倡的心态和行动规范。真诚的对待自己的工作和四周的每一个人，以友善之心面对自己从事的每一件小事，要以力求精致的态度为自己的目标，尽自己最大努力去力求向完善的结果靠近。我想这些对年轻人来说，都是一种激励和鞭策，走在这条道路上的全部人都会在真诚、善意、精致、完善这八个字里面找到人生价值的所在 总结任

3、期这段时间的工作，我们对生产工作进行了以下改善：产品质量方面，在以往生产阅历的基础上，设制并推行了产品首检记录，以及不合格产品返修记录表。从整个生产线全面质量掌握以来，车间在工艺纪律、过程掌握方面得到很大程度上的改善，并获得了可喜的成果。车间在此基础上，即行推出流水作业生产，通过坚持不断的努力，并进一步加强工艺纪律、过程掌握，保证了来之不易的成果。生产过程中，整个产品的质量稳定，返修率仅为千分之六，这便是对我们工作成效最有利的证明；我们乐观探究新的方法，提高生产效率，提升产品质量。仅在20XX年，完成了防雷产品XX台，通风节能产品XX台，突破了历史新高，特殊是在周总的统一布署下，通风节能产品从

4、十月份以来，由小批量试制到成批量的生产，我们的产量得到了很大的提升。 总的来说，这一年我付出许多，也收获许多，盼望在以后的工作中会更加成熟，更加得心应手，获得更多成果。感谢大家！ 借此机会恭祝大家新年欢乐！万事如意！ 更多工作总结.扩展阅读 行政管理任职期间工作总结 作为行政管理人员，我们在公司中起到了一个承上启下的作用，为公司打理各种事务，为员工处理好各种事情，走过这一段历程，我们在过去的工作当中又有怎样的收获呢，一起写篇总结说说看吧!下面是由工作总结之家我为大家整理的“行政管理任职期间工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。 行政管理任职期间工作总结一 大家好!xxxx年已经过去，年度工作已近

5、尾声，回首这一年，感慨良多。 我自xx月份以来，主管生产、产品质量等方面工作，由于初次走上行政管理岗位，所以无论在阅历和资格方面可谓甚浅。但我并没有由于这些劣势而畏手畏脚，一方面我不断向领导和同事虚心请教，另一方面就是平常深化班组多多观看发觉问题，进行总结。虽然我的起点是零，但是我的信念是百分之百，由于我肩负着领导对我的高度信任和员工对我的殷切盼望，这些都是我自身力量培育和进展的动力之源。 在这两个月中，让我体会最深的东西不是对工作的心得，也不是个人成长的感悟，而是看到身边的。同仁们对企业的认同和实践，要求自己去理解、感受并遵循这种企业文化所提倡的心态和行动规范。真诚的对待自己的工作和四周的每

6、一个人，以友善之心面对自己从事的每一件小事，要以力求精致的态度为自己的目标，尽自己最大努力去力求向完善的结果靠近。我想这些对年轻人来说，都是一种激励和鞭策，走在这条道路上的全部人都会在“真诚、善意、精致、完善”这八个字里面找到人生价值的所在。 总结任期这段时间的工作，我们对生产工作进行了以下改善：产品质量方面，在以往生产阅历的基础上，设制并推行了产品首检记录，以及不合格产品返修记录表。从整个生产线全面质量掌握以来，车间在工艺纪律、过程掌握方面得到很大程度上的改善，并获得了可喜的成果。车间在此基础上，即行推出流水作业生产，通过坚持不断的努力，并进一步加强工艺纪律、过程掌握，保证了来之不易的成果。

7、生产过程中，整个产品的质量稳定，返修率仅为千分之六，这便是对我们工作成效最有利的证明;我们乐观探究新的方法，提高生产效率，提升产品质量。仅在XX年，完成了防雷产品xx台，通风节能产品xx台，突破了历史新高，特殊是在周总的统一布署下，通风节能产品从十月份以来，由小批量试制到成批量的生产，我们的产量得到了很大的提升。 总的来说，这一年我付出许多，也收获许多，盼望在以后的工作中会更加成熟，更加得心应手，获得更多成果。感谢大家! 行政管理任职期间工作总结二 行政管理是作为一个高校生所应当把握的基本素养，通过本堂课的学习，我了解到了关于国家政治体制的基本常识，对党和政府的政策有了更进一步的理解。或许今后

8、我用不到这些学问，但是我仍旧会努力加深自己在这方面的素养。我国的行政管理体制传统上以.集权为主。由于国家土地面积广阔，民族众多管理难度大。完整的.集权体系在秦代开头建立。秦代富有开创性的制度创建影响了中国后来的历史长达几千年。直到现在我们还受到秦代制度的影响。三公九卿制构成了.政府的基本架构，往下是由.政府任命的地方官吏。往上是集行政、立法、司法于一身的皇帝，同时皇帝也是国家的人格化象征和某种程度上的精神领袖，这也是为什么宗教在中国始终依附于皇权生存。虽然如此，皇帝的权力还是受到相当的制约。 这种制约不是表现在明文法定上而是商定俗成的传统。在中国传统是一个力气相当大的因素，这或许是农耕.的保守

9、性造成的。制约皇帝的是天，这个“天”是一个漫长时间里进展起来的概念。夏商周三代“天”还是代表一种神意，当时的生产力低下，人民群众往往把无法理解的力气归咎于天，“殷人率民以侍神，歌舞以娱神”就是鲜亮例证。周革商命以后“天”的神奇颜色有所减弱，民的作用开头得到重视。殷周易代是上古的一大转折。敬德保民、皇天无亲惟德是辅等观念开头在政治生活中产生影响。其后孔子祖述尧舜宪章文武将之进一步进展为系统的儒家学说。汉代董仲舒又汲取阴阳家的观点将“天”的神奇性和民意相结合提出“天人感应”。至此制约皇帝的民意获得了理论上的合法性。在政府架构中也有对于皇权的刚性制约，西汉的丞相权力相当大，以至于光武帝建立东汉要用尚

10、书台来肢解相权。唐代则通过三省六部制的行政命令审议复核来匡正皇帝的谬误。即使是明代皇权极大加强的状况下，饱受儒家思想熏陶的.也表现出极大地士气来对抗皇帝错误的命令甚至不惜为此付诞生命。 近代以来思潮涌动，传统伦理道德、西方民主学说、.主义思想以及种种倏乎即逝的主见都在影响着中国的历史进程。无论是上层精英还是下层老百姓都表现出一种对于将来前途的迷茫。令人目眩的科技在侵蚀着传统意义上的.组织结构，畸形的富强使一部分人尽情享乐道德沦丧，也使一部分人产生剧烈的对将来的畏惧而对科技发出诅咒盼望用传统来予以解救。但是传统道德已经在种种方面被.进展甩在后面。僵死的官方意识形态又不足以让新一代信服。如何走出第

11、三条路从而完成传统与将来的妥协重塑中国人的信仰目前还是一个无解的难题。 行政管理任职期间工作总结三 1、思想政治表现、品德素养修养及职业道德。 能够仔细贯彻党的基本路线方针政策，通过网络、报纸、杂志、书籍乐观学习政治理论;遵纪守法，仔细学习法律学问;爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心，乐观主动仔细的学习专业学问，工作态度端正，仔细负责。 2、专业学问、工作力量和详细工作。 我是xx月份来到公司工作，担当公司行政助理工作，主要是做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不行少的。为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，

12、在短时间内熟识了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作力量，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展和完成本职工作。 在这5个月中，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，乐观的完成了以下本职工作： (1)公司的两次变更手续 (2)公司员工联系单、固定资产、办公明细等电子文档的的更新 (3)各类杂志、报纸订阅时间的统计及后续工作 (4)工作区域的卫生管理及执行 (5)做好办公用品的管理工作：做好办公用品领用登记，按需所发，做到不铺张，按时清点，以便能准时补充办公用品，满意员工工作的需要 (6)办公耗材及办公用品的选购、维护与修理工作 (7)仔细地做好公司领导及

13、行政经理交办的其它工作 (8)为了公司工作的顺当进行与客户之间的工作协调，准时将客户需求反馈给公司领导及设计师。 (9)准时将设计任务安排给各个设计师。除了做好本职工作，我还乐观协作其他同事做好工作。 3、工作态度和勤奋敬业方面。 喜爱自己的本职工作，正确仔细的对待每一项工作，热心为大家服务，仔细遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。 概括来说，行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能;其中管理是主干，协调是核心，服务是根本。总而言之，行政管理的实质就是服务。 行政管理任职期间工作总结四 xxxx年是报业服务处持续稳定进展的一年，报业服务处

14、各项工作正沿着“加强质量管理，提高服务水平”方面健康进展。我的工作也是同报业服务处共同成长的一年，总结xxxx年的工作之前，我回顾自己在xx年的xx天的工作内容。工作岗位、工作内容该怎么总结呢?许多的事物总不是简洁的重复，重复中总有新的发觉、新的收获、新的思索。xxxx年是劳碌着工作的一年，但大多是被动与忙乱;xxxx年是思索着工作的一年，更多的是主动与从容。这应当是xxxx年最大的收获。 现在，我将自己xxxx年的思想和工作汇报如下： 一、思想熟悉方面 报业服务处办公室的一大功能就是服务功能，我个人的职责是这一功能的最终体现者，主要任务是为服务处领导、各部门和员工做好服务工作，确保服务处各项

15、工作正常开展。所以，xxxx年工作总的指导思想是“强化服务功能 、增加服务意识 、提高服务质量”。 xxxx年对工作的思想熟悉有所提高。我的工作比较庞杂凌乱，甚至有一些琐碎。但其重要性却不容忽视，尤其是在后勤保障方面，有的事情虽小，但其影响面很大，缺少打印纸或墨盒更换不准时可能一份重要檔不能准时出稿。这些事情可能简洁，人人能做，但我认为不是每个人都能把它做好，我对自己的要求是既然重要，没有理由不把它做好。 二、办事效率方面 思想上熟悉明确，行动上当然有所表现，工作效率对每件工作都很重要。但我之所以把办事效率单独作为一条来总结，是由于工作效率对我这方面工作特别重要，有的事情是高效率才能彰显它的价

16、值和意义。为提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨绸缪，偶发性事情高效解决。确保服务处工作不受影响或少受影响。 三、主动性方面 很多工作只有乐观主动，才能从容自如，要不然会疲于奔命，忙于应付。份内之事，不要领导交办，更不要领导催办。领导交办的事，不推不拖，各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍，能解决准时解决，不能解决准时汇报。 1、在5.xx地震期间与服务处领导乐观与业主开展地震相关常识与沟通，做到每日向集团报告房屋有无特别状况。 2、在创全国文明城市期间乐观与锦江区房管局物业管理极协作与支持，得到外界对新闻物业全都好评。 3、奥运期间在安保工作方面着实检查力度，加大楼层日巡工作，乐观与书院街

17、道派出所做到有状况准时汇报、协调和沟通工作; 四、工作实绩方面 1、创优工作： (1)服务处的创优工作在公司相关领导的指导下，通过不断完善、乐观整改，对不足之处进行整改，在整改过程中，使我一个从未涉世物业的人在报业服务处创“国家示范”中，从学习到理解变成把握最终进行帮助，同时也从中学到物业行业在工作要求是细致化、流程化、标准化，对各项檔要求均要娴熟把握然后在从实际中去教会员工。特殊是我自身一开头对创优理解不深，以至在做的过程中许多地方无从下手，最终工作脱节。 (2)乐观学习公司、服务处关于管理新措施、新规定、新方法，对各项管理方法、工作手册深化学习。 (3)在后期迎检过程中对“汇报材料”印刷厂

18、家进行排列筛选，最终以在行业较低的价格印出我们需要的产品;“汇报视频短片” 2、后勤保障方面工作： (1)对打印机、复印机、传真机、计算机等办公设备的修理与维护。服务处建立几年来，部分易耗资产逐步进入老化期，设备问题影响正常工作，部门报修报主任同意后，乐观联系厂家或经销商进行修理，确保服务处的工作不受影响。 (2)办公易耗品的保障。服务处现有xx台计算机;2台打印机;复印机1台;传真机1台;各种易耗品打印纸、碳粉、配件等需求较大，乐观保障好这些常规易耗品的供应。 (3)日常办公用品的保障，乐观与库管做好连接，对各部门需要申购的物资进行对接，并上报服务处主任进行审批，在事后做好保存、发放工作。

19、(4)做好员工宿舍的管理，对新入职员工进行住宿的支配，事后乐观关怀，把工作思路变被动为主动,乐观主动，争取制造一个高质量的服务体系，保证服务处的各项工作正常进行。 4、考勤管理工作： xx年是我服务处制度建设规范管理不断完善的一年,考勤工作是加强自身建设、加强员工日常管理的重要举措。为此我服务处实行了上下班指纹打卡的考勤制度。在考勤的日常管理中主要作了以下工作：员工的日常公事外出请假以及特别打卡状况进行登记;员工的加班换休登记工作;对日常打卡状况进行监督;不定期对在岗状况进行抽查;对打卡数据进行采集;汇总请假迟到早退旷工等状况,制考勤月报表。由于这项工作涉及每个人的利益。在做这项工作时,力求客

20、观公正、不偏不倚。由于这项工作是从无到有,从出现问题到逐个解决的渐进过程，通过近十个月的磨合,基本上形成较完整的制度.通过这项工作加强了服务处工作纪律。 5、人事管理： (1)乐观做好人力资源的掌握，对各部门人事缺员状况下乐观与行政部进行协调，并拿出对策和拟定聘请方案。 (2)人事管理：在职、入职、离职的统计数据如下：xxxx年4xx月共计入职xx人、离职xx人，现有在职共计人员xx人，分别为：服务处x人、工程部xx人、客户部xx人、秩序维护部xx人、保洁部xx人、停车场xx人、餐饮部xx人、后厨xx人、顺城x人; 6、其它工作： (1)乐观参与服务处的各种会议和活动，做好服务工作。做好服务与

21、保障工作。 (2)帮助好主任做好服务处的平安工作。服务处规模不断扩大，给平安工作带来很大困难，依照主任的要求，不间断地为值班人员做好平安思想工作，不定期到大厦、大院、庆云西街停车场检查，同时乐观协作辖区派出所，做好平安工作。 (3)仔细完成好领导交办的各项工作。 (4)办公室的外勤工作。 五、存在的问题与不足 xxxx年的工作有成果有不足，自己意识到的问题与不足主要有：工作易心情化，有时有烦躁心情，尤其是对待自认为是一些小事的时候，缺乏足够的耐心;工作中有时还存在畏难心情，对有的事情的困难预备不足，缺乏追根究底的精神;后勤保障工作往往在组织活动和接待过程、其它事务性工作中，由于工作疏忽，细节方

22、面出现严峻纰漏。因此，行政工作必需仔细反思、重新端详工作态度及工作过程中狠抠细节等问题，需通过仔细检讨、反省，避开在以后工作中犯类似错误。这些问题的存在，阻碍着工作的进展，同时与服务处目前良好的进展态势格格不入，都有待坚决克服。同时确定还有自己没有意识到的缺点和问题，恳请大家提出批判指正。 xxXX年已经过去，全部对的、错的、胜利的、失败的都是珍贵的财宝，带着这些财宝，投入自己最大的.和热忱到xxXX 年工作中去，我信任，我的xxXX肯定会是不平凡的一年。 行政管理学习总结 .一： 我是行政管理系的一名同学，在.电视高校学习已有一年多的时间了。在这里学习的同学基本上都是利用业余时间来进修的，每

23、天除了上班工作的时间外留给自己的学习时间少之又少，这样我们就必需制定一项个人学习方案。将学习分散在一周的每一天中，支配一个学习单元，周末支配两个学习单元，每个学习单元的时间为14小时，虽然支配不少于20小时的学习时间，但一周的生活基本没有受到影响，只不过时间支配得更紧凑了，而且这样分散支配也不至于太辛苦，也有利于保持学习效率。 参与小组学习是开放训练中的一种形式，我们一般由35人组成。都是同专业的、住得比较近的，学习进度较全都的同学，常常在一起争论学习上的问题，沟通学习体会、学习方法、学习技巧、学习信息和资料，相互鼓舞学习信念，激发激发学习动机，消退个别化学习带来的孤独感，在互帮互学中共同提高

24、。我们还通过电脑网络、电话等通讯方式和小组的其他成员保持联系，准时解决在学习中可能出现的各种难题。 还有一些学习技巧值得我们相互学习。在我们利用多媒体教学资源学习的时候，做自学笔记是关心理解记忆学习内容，提高学习效率的有效方式。阅读教材时直接在材料上做笔记，有助于你理解和记忆教材内容，听课时做好听课笔记，要为听课做好预备，保证精力集中和心情稳定状态良好，课后应当尽快整理听课笔记，检查笔记中的每一个细节，确保其完整并且精确无误，对任何有缺失的和有疑点的地方，应当准时找老师或同学核对并补充完整，读听课笔记，用颜色笔或荧光笔标出重点和重要的概念、结论等。 以上是我在一年多时间里总结，并得很好的验证，

25、盼望全部的同学都有一个很好的成果，也盼望我的体会大家能认可。 .二： 一、加快企业信用体系建设，严把市场准入关 (一)连续深化推行企业信用分类监管，建立完善的优胜劣汰市场机制。在县局对企业监管进行a、b、c分类的基础上，各工商所也建立了比较完善的企业档案，依法实施不同的监管。县局在经费非常紧急的状况下，为各所订做了企业、个体工商户档案盒、袋、登记表册和巡查卡片，使各所的档案规范、统一、有序。 1、严格执行各类企业和个体工商户登记操作规程，并把登记操作流程表放大公布上墙，使来办事者一看即明，登记资料齐全，机式档案项名目入完整，书式档案管理规范，建有特地档案室，审查把关严格，登记注册合格率达100

26、%。 2、首办责任制真正落到实处。各窗口单位仔细落实首办责任制，强化服务观念，自去年我局进驻县政务大厅之后，注册登记发照工作做到了随到随办，无差错行为发生，办事效率高，县领导和兄弟部门对我局的工作作风、工作态度公认是一流的。 (二)强化市场主体监管，规范市场主体经营行为。 1、全面实行企业经济户口管理，县局和工商所户档全都，下转准时，建档立卡率和下转率分别达100%，新设企业回查率达100%。 2、对违反企业登记法律法规行为查处准时，结合企业年检，办理企业变更登记84户，注销登记24户，查处企业违法违章行为12起，罚没金额4万元。连续深化落实国务院370号令，严查无照经营，亮照率达100%，企

27、业年检率达96%，个体工商户验照贴花率达90%以上。 3、市场巡查制度落到了实处。各工商所实行辖区监管责任制落到实处，对重点区域、重点市场、重点经营户实行重点监管。 今年我局胜利的进行了个、私协会的换届选举。在会上县工商局与县信用联社、县个、私协会联合出台了全县个体、私营企业小额信用贷款管理实施方法，现已向非公有制经营户发放贷款证1070份，发放贷款4700万元，为非公有制经济进展起到了乐观促进作用。截止目前，全县登记注册的各类企业共410户，今年新进展26户，个体工商户3580户，新进展608户。 二、深化开展整顿和规范市场经济秩序，取得明显成效 连续深化开展整顿和规范市场经济秩序是贯彻落实

28、.重要思想和xx届三中全会的详细体现。我局党组高度重视，把建立公正、公正的市场竞争机制作为一项大事来抓，并仔细总结和吸取阜阳劣质奶粉大事，从工作制度入手，层层落实责任，领导班子责任明确，坚持一把手负总责，党组班子成员根据分工各负其责，实行领导班子包抓股室、所的详细分工，严格责任制的落实，并将分管的工作与年终公务员考评、经济奖惩挂钩，确保了全年整顿规范市场工作的顺当实施。 1、切实抓好各项市场专项整顿工作。一是加大食品平安专项整治工作。查处劣质豆奶粉1362袋，劣质饮料1245瓶，劣质儿童小食品120公斤，变质散装食品250公斤。二是强化粮食市场监管。查获霉变陈化大米3000公斤，霉变玉米760

29、0公斤。 2、建立了重要商品准入制度，完善了市场巡查制，特殊是今年我县在农资市场监管中，坚决把住农资商品质量关，确保关口前移，对不合格的产品坚决予以严峻打击，并进行公示，使市场长效监管机制不断得以完善。 四、狠抓法制建设，促进经济检查工作 法制建设是行政执法的有力保证，我局今年高度重视法制建设工作，在仔细学习行政许可法的基础上，狠抓工商行政管理法律法规的宣扬学习，以促进行政执法的规范化、程序化、制度化。 1、全年组织全系统干部职工集中培训行政许可证法2次，参训人员达102人次，并出题测试，考试合格率达100%。其他业务培训2次，参训人数95人次。 2、全面落实行政执法责任制，先后出台了行政执法

30、责任制、错案责任追究制、行政案件错案赔偿制等制度，并对执法行为进一步进行规范，建立健全了各项执法监督检查制度。 3、由于行政执法的规范，全年无一起行政复议和行政诉讼案件。 4、行政惩罚案件核审率达100%，全部的案件做到了行政惩罚案件事实清晰，运用法律法规适当，程序规范合法，法律文书使用正确。 5、今年我局在查处经济违法案件中，强化对违法经营行为的查处，查处了一批大案要案，如*火车站滥收费用案、*信用社强制股民入股案、*农业银行虚假广告案、*种子公司涉嫌假冒及虚假宣扬误导消费者油菜种子案、*销售假化肥案等等。全年共立案查处73起，简易程序查处案件157起，罚没收入226261.66元。当年结案

31、率达90%以上。 创业公司行政管理工作总结 创业公司虽然团队不大，但是该有的都有，同时也给很多求职者带来一个工作的机会，时间总是不经意间就过去了，那么在过去的这些日子里，大家都有怎样收获呢，不如通过总结的方式好好的总结一下!下面是由工作总结之家我为大家整理的“创业公司行政管理工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。 创业公司行政管理工作总结一 光阴荏苒，时间消逝，xxxx年转瞬间过去了。全体员工，在公司各级的领导下，上下一心，团结协作，顺当地完成了全年各项工作任务。回顾xxxx年，我们虽没有非常骄人的成果，但平安、顺当是我们最大的收获。展望xxxx年，信任公司会有更大的进展前景。为了更好地开展工作

32、，仔细吸取阅历教训，找出工作中存在的问题，现将xxxx年度工作总结汇报如下： 一、主要工作回顾 (一)加强企业内部管理，不断提高企业管理水平 企业内部管理是企业生存和进展的基础。今年以来，公司在X总的正确指导下，在X总的领导下，以理顺关系为重点，以制度建设为根本，以提高服务质量为抓手，不断加强人员、车辆和物资管理。始终把管理工作放在中心位置来抓，以管理出效益，以管理促进展。坚持制度化管理与人性化管理相结合，分工协作，亲密协作，不断修改完善各部门各岗位管理制度，适时组织全体员工学习体会。了解把握人员动态和思想状况，加强沟通协调，准时解决冲突和问题，决不允许任何人以任何借口或理由在工作中相互推诿，

33、更不允许任何人把个人之间的恩怨或思想心情带到工作中去。有力地增加了企业的凝聚力和战斗力。定期召开工作会议，相互沟通探讨，相互查找问题、剖析缘由，准时制定改善措施，做到了小问题当场解决，大问题限期整改。有力在保证了全年工作的顺当开展。 (二)团结协作，亲密协作，顺当完成全年各项生产任务 加强生产管理，完成生产任务是企业工作的核心所在。xxxx年以来，公司各部门紧密协作，相互协作，围绕“强管理，抓平安，保质量，讲信誉，扎实高效”的工作思路狠抓生产任务的按时完成，得到了各施工方的全都好评。 1.加强了与各工地的协作协调力度，本着“公平互利、相互敬重，准时沟通”的原则，确保混凝土浇注的顺当进行，要求前

34、场工长工作要深要细，提前做好工作支配，注意每一个环节，确保前场施工平安、高效、无误。 2.加大质量管控力度，努力实现节能降耗。公司自成立以来，始终坚持“以质量求生存，以信誉谋进展”的指导思想，大力加强质量建设。从源头抓起，严把原材料进货关，加强砼的生产、出厂、运输、和泵送等每一个生产环节的掌握和要求。做到了批批送样检测，时时观看调整。xxxx年，试验中心共进行砂、石、水泥等各种原材料检测xx次，外加剂复检xx次。发觉问题快速订正，有力地保证了商品混凝土的质量。同时，为了降低生产成本，试验室工作人员，在充分保证质量的状况下，全年共进行了xx次试配，xx次混凝土试验。对不同气温条件下、不同标号的混

35、凝土对塌落度及和易性的不同要求，适时调整协作比，使其到达最佳级配要求。既保证了混凝土质量又尽可能地降低了生产成本。 3.加强对操作人员的调配和管理，严格操作规程，不断培育新的技术能手，相互取长补短，努力提高操作室的操作技能。为公司储备人才打下基础。 4.加强车队管理，有力保证了混凝土运输工作的园满完成。尤其是全体驾驶员发扬连续作战的工作作风，克服天气寒冷带来的不利影响，加班加点，任劳任怨地完成各项运砼任务。 xxxx年经过全体员工的共同努力，在各部门的相互支持协作下，公司全年完成生产方量xx米，实现产值xx多万，保障了各工地混凝土的需要。 (三)狠抓平安工作，实现了全年平安事故为零的良好局面

36、平安工作是企业的命脉，是公司管理的重中之重，它直接关系到企业的生存和进展以及每个员工的切身利益。为此公司领导一班人高度重视，始终把平安工作放在头等大事来抓，取得了良好效果。实现了全年无重大平安事故的良好局面。 1、加强平安领导。年初公司即成立了以X总为组长的平安工作领导小组，加强平安监督检查，准时发觉和消退平安隐患，不断修改和完善平安工作制度。 2、注意平安训练，提高平安意识。适时组织平安学问培训，定期讲评平安工作状况。时刻提示广阔员工“平安工作无小事，小隐患也会酿成大事故”的道理。坚持警钟长鸣，常抓不懈。 3、上下一心，齐抓共管。严格执行“平安第一，预防为主”的方针，紧紧围绕“人身平安、财产

37、平安、施工平安”的目标，构成“人人讲平安，事事讲平安，时时讲平安”的平安工作氛围。绝不允许不讲平安的人和事存在。对忽视平安工作的部门，发生平安事故的职责人坚决处理，决不姑息迁就。 4、成立应急小分队，制定应急预案。当发生紧急状况和平安事故时，保证准时有效的处理，最大限度把损失降到最低程度。 5、加大设备的修理和保养力度，确保平安运行。xxxx年公司在资金非常紧急的状况下，仍保证了设备修理和保养开支xx万余元，充分说明白公司对设备平安运行的高度重视。真正做到了发觉问题准时修理，定期组织检查保养，不允许带故障车辆上路，不允许设备带故障作业，将平安隐患消退在萌芽状态之中，有力保障了车辆和设备的运行平

38、安。 (四)加强纪律建设、提高广阔员工的仆人翁意识 公司的绝大部分员工能严格要求自己，工作专心主动，仔细负责，听从公司支配和调度。专心参与公司组织的清理洗车池、操作室下的水池及料场暗沟的排污等工作，不怕脏不怕累，仔细负责，得到了公司领导的高度确定。 二、工作中存在的一些问题 1.各部门之间协作协调力度还有待进一步加强，效率有待进一步提高。主要表此刻工作人员对某些工作熟悉不足，导致工作“能拖就拖，能缓就缓”的现象时有存在，有时不是这个没到位就是那个没有到位，在必需程度上影响了工作进度。 2.前场与施工方和生产部门的连接还不够。主要表此刻：施工方协作力度有待进一步沟通和加强;生产、运输、泵送等环节

39、协作力度需进一步提高，管道架设时有延后的现象发生等。 3.个别员工群众主义观念淡薄，工作怕脏怕累，只要组织照看，不要组织纪律。不听从工作支配，工作斤斤计较，相互推诿扯皮的现象在必需程度存在。这也不关他的事，那也不关他的事。为此，新的一年，我们要加强纪律整顿，对不听从工作支配的，公司将实行经济惩罚和行政惩罚。 4.少数员工平安防范意识不高，还有待进一步加强，主要体此刻技术还但是硬，处理紧急状况的潜力还有待提高，不能提前发觉问题，发觉问题后又不能正确处理问题。据统计xxxx年共发生各类平安事故隐患xx余起，惩罚xx余人次。 5.工作不深不细的现象还比较突出，主要表此刻怕麻烦，敷衍了事，不想做，不会

40、做，有的是教他他也不做，这样的员工公司是要清理的。 6.极个别员工特别思想严峻，不服管，认为公司不敢管，拿他没有方法等思想严峻存在。 7.工作流程有待制定，以避开造成职责不清，分工不明。 三、 工作方案与推举 (一)紧紧围绕“抓质量、抓平安、抓成本”这一宗旨，严格管理。 首先，要从原材料质量抓起，不定期、分批次对进场的原材料进行检测，努力掌握好水泥强度和稳定性，把握沙石的含泥量是否超标等;试验中心还应把握好混凝土的塌落度和和易性。 其次，连续加强平安生产监管力度。 一是前场工长要加大泵工和管工的监管力度，督促管工加大对泵管的巡查力度，在留意平安的同时合理布管，留意泵管的加固工作; 二是要求车队

41、要提高平安意识，严禁超速行驶，严禁酒后驾车，要清晰的熟悉到平安驾驶的重要性和必要性，同时要仔细负责装料，运料及收好小票，不允许把料拉错工地，否则务必严厉处理。 再次，连续提倡全员动员参加公司管理，尤其是试验中心要多做试验，优化混凝土协作比，从各个环节掌握好产品成本，以使企业到达产品最大利润化。 最终，除着重抓好以上三方面的工作之外，还应搞好后勤保障工作。一方面要抓好原材料的供应与保障工作，杜绝停产待料的现象发生，否则，会给公司带来必需的负面影响，或者说有损公司形象和.信誉。 (二)努力拓展商混市场，提高方量和经济效益 目前，我们公司现有的商混业务偏少，每一天的生产方量远远不能满意现有设备，由于

42、商混市场竞争比较激烈，为此，我们应制定一套切实可行的销售方案，多进展业务，只有这样，才能提高生产方量，从而提高企业经济效益。 (三)完善管理制度和工作流程，加强作风纪律整顿，提高广阔员工的工作专心性。 xxxx年，公司将在原管理制度的基础上不断修改，并利用必需的时间组织大家学习。 新的一年意味着新的开头，新的机遇和新的挑战，为此，XXXX全体员工，必需会精诚团结，努力奋斗，争取新的更大的成功。 创业公司行政管理工作总结二 xxxx年以来，我乡在区委、政府的领导下，在相关业务部门的支持、指导下，全民创业促进就业工作根据“扩量、提质、增效”的思想，新农保工作根据保基本、广掩盖、有弹性、可持续的原则

43、，确立方针，有序开展，普遍发动。现对工作开展状况汇报如下： 一、目标任务完成状况 (一)实施创业项目任务xx个，完成xx个，完成xx%;制造就业新岗位任务xx个，完成xx人，完成xx%;扶持创业实体升级xx个，完成xx个，完成xx%;组织创业力量培训任务xx人，完成xx人，完成xx%，培训合格率达xx%以上，培训后xx人实现自主创业，占培训总人数xx%;进展创业基地1个。 (二)全年职业技能培训任务xx人，完成xx人，完成率xx%;创业培训任务xx人，完成xx人，完成xx%。全年鉴定任务xx人，完成xx人，完成率xx%。上半年举办各类培训班xx期，其中：设施园艺xx人(2期)，手工十字绣xx人

44、，美容师xx人，驾驶xx人(2期)，GYB创业培训xx人(2期)。 (三)实现劳务输出xx人，其中市内xx人，自治区内xx人，省外xx人;半年实现劳务总收入收入xx万元，人均劳务收入xx元;有组织输出xx人，占当地输 出总数的xx%;二三产业稳定就业人数xx人，占当地输出总数的xx%;外出务工人员参与各种.保险人数xx人，占输出总数的xx%。年内培育1个劳务品牌，在此行业人数xx人，占输出总数的xx%，行政村扶持培育劳务经纪人xx人。 二、实行的主要措施 (一)切实强化保障。一是组织保障。结合人员调整的实际，准时调整乡劳务、新农保工作领导组织机构，进一步明确职责和责任人。二是队伍保障。根据“配

45、强、配齐”的指导思想，准时为经济进展中心选配工作人员。三是经费保障。特地设置劳务工作经费，为日常的劳务宣扬、培训、输出、跟踪服务等工作的准时、有效开展供应经费保障。 (二)严格目标管理。 一是实行目标责任制。乡上与各村签订了目标责任书，经济进展中心与各信息员签订目标责任书，明确奖罚，层层定责任，人人抓落实。 二是加强制度建设。依据工作实际，完善了业务学问培训学习制度、技能培训规程等，不断加强学习、提高，明晰步骤，严格管理，促使各项工作顺当、有效开展。 三是早宣扬、早发动、早落实。利用春冬季有利时机，组织劳务信息员和新农保包村包队干部深化村队，层层召开群众会议，广泛宣扬.、区市和区委、政府关于加

46、快农村劳动力转移工作和新农保的各项方针政策，关心农夫算清帐;训练和引导广阔群众转变观念，走出农村、离开土地，进城市、进工厂，主动把自己由农夫转变为产业工人和城市居民，实现实质性转移。 (三)强化技能培训。 一是注意扩面，与各培训部门亲密协作，通过集中办班、宣扬、询问等多种形式，抓好引导性和基本技能培训，多渠道地开展提高技能等内容的培训，促使更多的农村劳动力外出务工并且稳定下来，扩大总量。 二是注意质量，坚持培训质量是培训的生命，实行开班限额、除名等方法，仔细搞好职业技能培训，尽可能使更多的务工劳动力能把握必需的生产技能，增加适应企业生产需要的力量，并通过职业技能鉴定，拿到资格证，提升外出务工质

47、量和效益，较大幅度地提高收入。据调查，大多数外出务工人员拿到资格证后，月收入普遍增加xx元。 (四)注意就地转移。充分发挥我乡中粮种植基地和脱水企业多、临时性就地转移潜力大的优势，乐观做好外出有困难劳动力的就地转移工作，半年来全乡就地转移劳动力达到xx人，就地转移成为劳务收入增加的一个新亮点。 (五)乐观搞好工作创新。一是创建信息化服务平台，充分运用信息化网络技术在各村创建信息化服务，提高各村信息员服务水平。二是强化跟踪服务，准时为中粮集团、脱水企业组织输出和输入劳务人员供应准时有效的服务，为务工人员协调工资待遇。三是乐观组织我乡邻近各村为中粮种植基地进行种植和番茄移栽。每天投入劳动力xx人。 三、今后工作思路 (一)进一步深化开展培训工作。抓住有利时机，尤其是农夫冬闲，结合中粮租地等实际，有针对性开展技能培训、 创业培训工作，并且坚持抓好培训质量，抓好培训后的就业和创业。 (二)乐观开展全民创业村队创建活动，以创业促进就业，以创业促进进展，在全民创业方面再创佳绩。 (三)主动加强与有关企业的联系和协调，努力做好劳务输出跟踪服务，千方百计提高